Statut Fundacji ProFire Team

Rozdział I

Postanowienia ogólne

§ 1

1. Fundacja ProFire Team zwana dalej Fundacją, działa na podstawie Ustawy z dn. 6 kwietnia 1984 r. o fundacjach (z późniejszymi zmianami) oraz postanowień niniejszego statutu.
2. Fundacja została ustanowiona przez Michała Sochę oraz Aleksandrę Marię Sochę zwanymi dalej Fundatorami, aktem notarialnym sporządzonym przez notariusza Paulinę Czaplicką w kancelarii notarialnej przy ulicy Jerzego Siwińskiego nr 11 lok. U5 w Legionowie.

§ 2

1. Siedzibą Fundacji jest miejscowość Powązki.
2. Czas trwania fundacji jest nieoznaczony.
3. Terenem działania Fundacji jest cały obszar Rzeczpospolitej Polskiej, przy czym w zakresie niezbędnym dla właściwego realizowania celów, Fundacja może prowadzić działalność także poza granicami Rzeczpospolitej Polskiej.

§ 3

1. Fundacja posiada osobowość prawną.
2. Nadzór nad Fundacją sprawuje minister właściwy ds. spraw wewnętrznych i administracji.

§ 4

1. Fundacja może ustanawiać certyfikaty, odznaki i przyznawać je wraz z innymi nagrodami i wyróżnieniami osobom fizycznym i prawnym zasłużonym dla fundacji, przyczyniającym się do realizacji celów fundacji.
2. Fundacja może tworzyć oddziały, filie i zakłady na terenie kraju i zagranicą.
3. Fundacja może używać pieczęci z napisem wskazującym jej nazwę i siedzibę.
4. Fundacja może prowadzić działalność odpłatną w zakresie jej celów statutowych.

Rozdział II

Cele i zasady działania Fundacji

§ 5

Celem działania Fundacji jest:

1. Wzmocnienie potencjału ludzkiego Ochotniczych Straży Pożarnych poprzez inwestycje w rozwój kompetencji i umiejętności członków i interesariuszy tych organizacji.
2. Realizacja transformacji cyfrowej z pełnym uwzględnieniem aspektów bezpieczeństwa cybernetycznego, zapewniająca bezpieczne korzystanie z nowych technologii.
3. Poprawa efektywności działań Ochotniczych Straży Pożarnych oraz dostosowanie działań tych organizacji do zmieniającego się otoczenia, aby lepiej służyć społeczności.
4. Kształtowanie praktycznych umiejętności poprzez skoncentrowane i efektywne szkolenia dla strażaków i innych osób zaangażowanych w działania pomocowe.
5. Włączenie opiekunów i liderów Młodzieżowych Drużyn Pożarniczych w programy szkoleniowe, aby wspierać rozwój młodych talentów.
6. Edukacja społeczeństwa w zakresie bezpiecznego korzystania z usług cyfrowych i Internetu, promując świadomość cyfrową.
7. Wspieranie naturalnych liderów i przekazywanie im wiedzy oraz doświadczenia w budowaniu efektywnych organizacji.
8. Promowanie równości płci i aktywne wsparcie rozwoju kobiet jako liderów w środowiskach Ochotniczych Straży Pożarnych.
9. Działalność na rzecz rozwoju wspólnot lokalnych.
10. Działalność na rzecz organizacji pozarządowych prowadzących działalność zbieżną z przedmiotem działalności Fundacji,
11. Działalność na rzecz wykorzystywania w pracy służb mundurowych pomocy zwierząt specjalnie do tego celu przeznaczonych,
12. Rozwój i badania technologii służących wsparciu działań ratowniczych.

§ 6

Fundacja realizuje swoje cele poprzez:

1. Współpracę z partnerami w celu realizacji celów Fundacji.
2. Współpracę ze społecznościami lokalnymi, jednostkami samorządu terytorialnego, organami administracji państwowej, szczególnie z instytucjami odpowiedzialnymi za bezpieczeństwo publiczne.
3. Współpracę z jednostkami Państwowej oraz Ochotniczej Straży Pożarnej.
4. Stworzenie zespołu ekspertów w różnych dziedzinach, w celu wspólnego opracowania innowacyjnej oferty szkoleniowej dostosowanej do potrzeb Ochotniczych Straży Pożarnych.
5. Organizacja różnorodnych programów szkoleniowych, warsztatów i kursów, które pomogą w rozwoju kompetencji i umiejętności strażaków oraz opiekunów Młodzieżowych Drużyn Pożarniczych.
6. Organizowanie spotkań służących wymianie doświadczeń, udzielanie porad i konsultacji związanych z celami Fundacji.
7. Organizowanie kampanii społecznych i edukacyjnych mających na celu zwiększenie świadomości społeczeństwa w zakresie bezpieczeństwa i działalności Straży Pożarnej.
8. Opracowywanie praktycznych narzędzi, podręczników i materiałów edukacyjnych, które pomogą w skutecznym przekazywaniu wiedzy i umiejętności strażakom oraz opiekunom drużyn.
9. Pomoc w tworzeniu i doskonaleniu procedur oraz polityk wewnętrznych dotyczących bezpieczeństwa publicznego.
10. Udzielanie wsparcia organizacyjnego poprzez doradztwo i szkolenia z zakresu zarządzania, planowania strategicznego oraz budowania efektywnych struktur organizacyjnych OSP.
11. Organizowanie zbiórek pieniężnych, zbiórek rzeczowych, aukcji.
12. Prowadzenie i wspieranie innych akcji społecznych zbieżnych z celami Fundacji.

Rozdział III

Majątek i dochody Fundacji

§ 7

Majątek Fundacji stanowi fundusz założycielski w kwocie 500 zł (pięćset złotych) przeznaczony w całości na prowadzenie działalności statutowej. Majątek stanowi również inne mienie nabyte przez Fundację w toku działania.

§ 8

1. Przychody Fundacji pochodzą z:
   
   1. darowizn, spadków, zapisów,
   2. dotacji i subwencji oraz grantów,
   3. dochodów ze zbiórek publicznych,
   4. dochodów z majątku fundacji,
   5. działalności odpłatnej prowadzonej przez Fundację.
2. Całość przychodów uzyskiwanych przez Fundację jest przeznaczana wyłącznie na działalność statutową.

Rozdział IV

Władze Fundacji

§ 9

Władzami Fundacji jest Zarząd Fundacji, zwany dalej Zarządem.

Zarząd Fundacji

§ 10

1. Zarząd składa się z 1 do 5 osób, w tym Prezesa, powoływanych przez Fundatorów na pięcioletnią kadencję w drodze uchwały.
2. Funkcję członka Zarządu można pełnić przez więcej niż jedną kadencję.
3. Pierwszy i kolejne składy Zarządu powołują Fundatorzy.
4. Członkostwo w Zarządzie ustaje na skutek:
   
   1. złożenia pisemnej rezygnacji na ręce Fundatora,
   2. utraty praw publicznych na skutek skazania prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo popełnione umyślnie,
   3. śmierci członka Zarządu,
   4. uchwały Fundatorów o odwołaniu z Zarządu.

§ 11

1. Zarząd kieruje działalnością Fundacji i reprezentuje ją na zewnątrz.
2. Do kompetencji Zarządu należy:
   1. kierowanie bieżącą działalnością Fundacji,
   2. realizacja celów statutowych,
   3. sporządzanie planów pracy i budżetu,
   4. sprawowanie zarządu nad majątkiem Fundacji,
   5. reprezentowanie Fundacji na zewnątrz,
   6. zatrudnianie pracowników i ustalanie wysokości ich wynagrodzenia,
3. Zarząd co roku zobowiązany jest przedkładać Fundatorom roczne sprawozdanie z działalności Fundacji. 
4. Członkowie Zarządu mogą pobierać wynagrodzenie za pełnione funkcje.

§12

1. Posiedzenia Zarządu odbywają się w miarę potrzeb, nie rzadziej jednak niż raz na rok.
2. Posiedzenia Zarządu zwołuje Prezes, przesyłając informację o terminie środkami komunikacji elektronicznej, a w przypadku braku takiej możliwości listem poleconym, na co najmniej 3 dni przed planowanym spotkaniem. O posiedzeniu muszą zostać poinformowani wszyscy członkowie Zarządu.
3. Zarząd podejmuje decyzje za pomocą uchwał zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy swoich członków, jeśli dalsze postanowienia nie stanowią inaczej. W przypadku równego rozłożenia głosów decyduje głos Prezesa.

Sposób reprezentacji oraz zaciągania zobowiązań majątkowych

§ 13

Do składania oświadczeń woli w imieniu Fundacji, w tym w sprawach majątkowych, uprawniony jest Prezes Zarządu działając samodzielnie lub też dwóch Członków Zarządu działających łącznie.

Rozdział V

Postanowienia końcowe

§ 14

Zmian w statucie Fundacji, dokonują Fundatorzy uchwałą podjętą w obecności wszystkich Fundatorów. Zmiana może dotyczyć celów określonych w akcie założycielskim.

§ 15

1. Fundacja może się połączyć z inną fundacją dla efektywnego realizowania swoich celów.
2. Połączenie z inną fundacją nie może nastąpić, jeżeli w jego wyniku mógłby ulec istotnej zmianie cel Fundacji.
3. W sprawach połączenia z inną fundacją decyzję podejmują Fundatorzy jednomyślnie, przy obecności wszystkich członków uprawnionych do głosowania.

§ 16

1. Fundacja ulega likwidacji w razie osiągnięcia celów, dla których została ustanowiona lub w razie wyczerpania się jej środków finansowych i majątku.
2. O likwidacji Fundacji likwidator zawiadamia ministra ds. spraw wewnętrznych i administracji.
3. Decyzję o likwidacji podejmują Fundatorzy jednomyślnie, przy obecności wszystkich Fundatorów.
4. Środki finansowe i majątek pozostały po likwidacji Fundacji mogą zostać przeznaczone mocą uchwały Zarządu na rzecz działających w RP organizacji o zbliżonych celach.

§ 17

1. W przypadku śmierci, długotrwałej choroby lub innej sytuacji uniemożliwiającej przez okres dłuższy niż trzy miesiące jednemu z Fundatorów podejmowanie decyzji w sprawach fundacji, uprawnienia do samodzielnego wykonywania uprawnień zastrzeżonych w statucie dla Fundatorów uzyskuje drugi Fundator.
2. Okoliczności uniemożliwiające podejmowanie decyzji wymienione powyżej mogą być potwierdzone poprzez pisemne oświadczenie Fundatora dotkniętego tymi okolicznościami lub też inny dokument potwierdzający ich wystąpienie.
3. W przypadku gdy oboje Fundatorzy nie mogą podejmować decyzji w sprawach Fundacji, uprawnienie do wykonywania decyzji dla nich zastrzeżone przechodzi na Zarząd, który podejmuje takie decyzje jednomyślną uchwałą. Ust. 2 niniejszego paragrafu stosuje się odpowiednio.